Voor woningcorporaties · interim, detachering en vast
Vastgoedprofessionals voor woningcorporaties
Interim of gedetacheerd: ervaren assetmanagers, projectleiders en adviseurs die de corporatiesector kennen. Snel inzetbaar op uw woningbouw-, onderhouds- en verduurzamingsopgave.
Nieuwbouw, verduurzaming van de voorraad, betaalbaarheid en de prestatieafspraken met gemeente en huurders. De opgave van corporaties groeit, terwijl ervaren vastgoedmensen schaars zijn. ZET levert de capaciteit om door te pakken, tijdelijk of voor langere tijd.
Tijdelijk of vast: ook voor werving & selectie van vaste vastgoedmedewerkers kunt u bij ons terecht.
a.
Kennis van de corporatiesector
Onze professionals kennen de Woningwet, de scheiding tussen DAEB en niet-DAEB, prestatieafspraken en de werkwijze van een corporatieorganisatie. Ze landen snel.
b.
Interim of detachering, wat past
Een afgebakende klus of structurele capaciteit: wij leveren een zelfstandige professional of een kracht in loondienst bij ZET. Altijd in een constructie die past bij de opdracht en de Wet DBA.
c.
Compliant ingehuurd
SNA-gecertificeerd, inlenersbeloning volgens uw cao en voorbereid op het Wtta-toelatingsstelsel per 2027. Zo blijft inhuur voor uw organisatie zonder zorgen.
d.
Eén vast aanspreekpunt
U schakelt direct met iemand die uw vraag begrijpt. Geen anonieme cv-stapels, wel een eerlijk advies over wie past.
Zo werkt het
Van vraag naar start in vier stappen
Uw vraag
U belt of mailt, of vult het aanvraagformulier in. Wij bellen dezelfde of de volgende werkdag terug om de rol, de duur en de gewenste constructie scherp te krijgen.
Voorstel binnen enkele dagen
Wij stellen een of enkele professionals voor die wij persoonlijk kennen, met een eerlijke toelichting waarom zij passen. Geen cv-stapels.
Kennismaking
U spreekt de kandidaat zelf. Klikt het, dan regelen wij de rest: contract, inlenersbeloning en alle afspraken op papier.
Aan de slag, met vast aanspreekpunt
Tijdens de opdracht blijft ZET betrokken. Eén vast contactpersoon voor u en voor de professional, ook als er iets bijgestuurd moet worden.
Profielen
Wie wij plaatsen bij corporaties
Van strategisch assetmanagement tot de uitvoering van woningbouw- en renovatieprojecten.
Manager vastgoedbeheer, projectmanagers en projectleiders
Voor meerdere woningcorporaties zochten wij onder meer een manager vastgoedbeheer, projectmanagers nieuwbouw en projectleiders renovatie. Vast of tijdelijk, altijd met kennis van de corporatiesector en de bewoner in beeld.
SNA-gecertificeerd (NEN 4400-1), periodiek getoetst door een geaccrediteerde inspectie-instelling; te controleren in het SNA-register ↗
Ketenaansprakelijkheid
ZET heeft een g‑rekening; een deel van de factuur kan daarop worden gestort
Arbeidsrelatie
Gedetacheerde professionals zijn in loondienst bij ZET; zelfstandigen worden alleen bemiddeld waar de opdracht zich daarvoor leent, met een gekeurde administratie voor tussenkomst
Beloning
Inlenersbeloning volgens de cao en functieschaal van uw organisatie, pensioen via StiPP, onderbouwing op papier
Wtta
Toelating wordt voorbereid volgens de planning van SZW (stelsel per 2027, verplichting per 2028)
Inkoopkanalen
Geregistreerd op de gangbare inhuurdesks en dynamische aankoopsystemen; registratie in uw DAS binnen twee werkdagen
Uitval
U betaalt alleen gewerkte uren; bij langdurige uitval stellen wij in overleg een gelijkwaardige vervanger voor
Capaciteit aanvragen
Vandaag een vraag, snel een oplossing
Vertel ons waar u capaciteit zoekt. Wij denken direct mee over het juiste profiel en de juiste constructie, en komen binnen één werkdag bij u terug.
Reactie binnen één werkdag
Voorstel van professionals die wij persoonlijk kennen
Tijdelijk of vast: detachering, interim of werving & selectie
Bij een concrete vraag stellen wij doorgaans binnen enkele werkdagen passende kandidaten voor. De startdatum stemmen we af op uw planning en de beschikbaarheid van de professional.
Werken jullie met zzp'ers of met mensen in loondienst?
Allebei. Waar zelfstandige inzet past, bemiddelen wij een zzp'er. Waar de Wet DBA dat lastig maakt of u zekerheid zoekt, wordt de professional gedetacheerd vanuit loondienst bij ZET.
Is inhuur via ZET compliant?
Ja. ZET is SNA-gecertificeerd, past de inlenersbeloning volgens uw cao toe, heeft een g‑rekening en is voorbereid op het Wtta-toelatingsstelsel dat per 2027 ingaat.
Leveren jullie ook via een inkoopplatform of raamovereenkomst?
Ja, wij reageren op uitvragen via de gangbare inhuurplatforms en werken ook rechtstreeks voor opdrachtgevers.
Gratis whitepaper
Gratis whitepaper voor opdrachtgevers
Wat de Wet DBA en de Wtta in 2027 en 2028 voor uw inhuur betekenen, vier inhuurroutes vergeleken en een checklist met tien punten.
Een rol die open blijft staan, iemand die uitvalt, een programma dat versnelt. Vertel ons waar u capaciteit zoekt; binnen één werkdag hoort u of wij iemand hebben.